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Programação | SAP

Localização: 

Portugal, PT

Perfil profissional:  Soluções de gestão de negócios
Experiência requerida:  Mais de 2 anos de experiência
Modalidade do cargo:  Híbrido

More digital. More human. More Minsait.

Somos uma empresa líder global em tecnologia e consultoria digital que conecta pessoas, tecnologia e negócios para criar crescimento, transformação e impacto positivo e sustentável.

 

Estamos a reforçar a nossa equipa SAP, recrutamos especialista em programação para integrar projetos na área de consultoria ao nível de inovação e transformação digital.

 

Responsabilidades:

Projetos de implementação, melhorias e suporte contínuo.

 

 

Competências:

Conhecimentos de desenvolvimento ABAP, incluido algum dos referidos abaixo:

- Tarefas de upgrade de ECC a S/4 Hana

- Desenvolvimento de formulários em Adobe

- Desenvolvimento de aplicações fiori UI5 com ECC

- Desenvolvimentos para integração com outros sistemas por API REST e webservices ou outros

- Desenvolvimentos em SAP para alterações nas funcionalidades em vários módulos SAP, nomeadamente MM, SD, RH, FI.

- Conhecimentos nas varias tecnologias utilizadas para os desenvolvimentos Abap como Eclipse, WebIde, Fiori UI5, Oracle, Odata (para os desenvolvimentos Fiori), SQL, Postman.

 

 

Valorizamos:

Conhecimentos de programação em fiori

Conhecimentos de programação em cloud

Conhecimentos de espanhol (valorizado).

 

 

 

Motivos pelos quais vais querer ser #Minsaiter:

· Equilíbrio entre vida pessoal e profissional porque temos um modelo de trabalho que reflete os princípios de flexibilidade e autonomia.

· Carreira profissional compatível com o perfil individual, qualificações e experiência adquirida.

· Formação contínua no local de trabalho e através do acesso à nossa plataforma de formação, concebida para potenciar o talento e desenvolver competências profissionais.

 

Minsait, tecnologia para um futuro mais humano!

O nosso compromisso é promover ambientes de trabalho onde as pessoas sejam tratadas com respeito e dignidade, promovendo o desenvolvimento profissional da força de trabalho e garantindo oportunidades iguais na sua seleção, formação e promoção, oferecendo um ambiente de trabalho livre de qualquer discriminação de género, idade, deficiência, orientação sexual, identidade ou expressão de género, religião, etnia.

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