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Scrum Master - Impulsa la Revolución del eCommerce en la Aviación

Ubicación: 

Madrid, ES

Perfil profesional:  Desarrollo de Soluciones
Experiencia requerida:  Más de 2 años de experiencia
Modalidad del puesto:  Híbrido

More digital. More human. More Minsait.

Somos una empresa líder global de tecnología y consultoría digital que conecta personas, tecnología y negocios para generar crecimiento, transformación e impacto positivo y sostenible.

 

Formamos un equipo colaborativo, dinámico y enfocado en resultados, comprometido con el desarrollo de plataformas eCommerce que revolucionan las industrias. Ahora, estamos buscando un Scrum Master para unirse a nuestro equipo y liderar el desarrollo de Onesait Travel, una plataforma eCommerce para aerolíneas globales. 

 

¿Cuál es el reto que te proponemos?

A corto plazo, liderarás el desarrollo y mantenimiento de Onesait Travel como Jefe de Proyecto, gestionando el roadmap y asegurando la correcta implementación de nuevas funcionalidades para nuestros clientes. A medio/largo plazo, asumirás mayor responsabilidad en la visión y estrategia del producto.

  • Liderarás el equipo Agile de producto v3, interactuando con el Product Owner y Account Managers para coordinar tareas y asegurar la alineación con las necesidades de los clientes.
  • Ejecutarás el roadmap de producto, alineando las necesidades del negocio y los equipos técnicos.
  • Gestionarás nuevas implementaciones, tanto para nuevos clientes como para la integración de nuevos módulos en clientes existentes.
  • Realizarás el refinamiento del backlog y la elaboración del sprint plan, trabajando en conjunto con los líderes de los equipos front-end, back-end y DevOps.
  • Actuarás como Scrum Master, asegurando que se entreguen los sprints a tiempo y con la calidad esperada.
  • Coordinarás las actividades de QA y supervisarás la documentación técnica y funcional del producto.
  • Participarás en presentaciones y demos de producto a clientes, asegurando que se cumplan sus expectativas. 

 

¿Qué esperamos por tu parte?

  • Experiencia: Mínimo 3 años como Scrum Master en entornos ágiles, preferiblemente en proyectos de eCommerce o software de alta disponibilidad.
  • Conocimientos técnicos: Familiaridad con metodologías ágiles (Scrum, Kanban), herramientas como Jira, y tecnologías como JAVA/Spring Boot, Angular, micro-servicios y Cloud.
  • Habilidades interpersonales: Excelentes capacidades de liderazgo, comunicación y colaboración. Pensamiento analítico y estratégico.
  • Idiomas: Inglés alto (C1-C2), necesario para interactuar en un entorno internacional.
  • Disponibilidad para acudir 1 día en la semana a la oficina 

 

Motivos por los que te encantará ser un #Minsaiter:

  • Conciliación y equilibrio: Imagina un lugar donde tu bienestar y equilibrio personal son tan importantes como tus logros profesionales. En nuestra empresa, creemos que la verdadera excelencia se alcanza cuando encuentras armonía entre tu vida laboral y personal. Por eso, te ofrecemos aproximadamente 32 días laborables de descanso, para que puedas desconectar, recargar energías y dedicar tiempo a lo que más amas. Durante los meses más cálidos, te ofrecemos una jornada intensiva que te permitirá disfrutar de las tardes de verano, ya sea en la playa, con tu familia o simplemente descansando.
  • Teletrabajo: Sabemos que a veces necesitas trabajar desde la comodidad de tu hogar. Por eso, tendrás la posibilidad de teletrabajar esporádicamente, dándote la libertad de gestionar tu tiempo y tus responsabilidades de la manera que mejor se adapte a ti.
  • Carrera profesional y formación continua adaptada a tus necesidades y motivaciones.
  • Contrato indefinido y retribución competitiva, seguro de vida y acceso a planes de retribución flexible: tarjeta restaurante, cheques guardería, tarjeta de transporte y seguro médico privado
  • Programa de bienestar con acceso a una red de gimnasios, servicio de telemedicina en línea gratuita y otras ventajas.

 

Minsait, technology for a more human future!

Nuestro compromiso es promover ambientes de trabajo en los que se trate con respeto y dignidad a las personas, procurando el desarrollo profesional de la plantilla y garantizando la igualdad de oportunidades en su selección, formación y promoción ofreciendo un entorno de trabajo libre de cualquier discriminación por motivo de género, edad, discapacidad, orientación sexual, identidad o expresión de género, religión, etnia, estado civil o cualquier otra circunstancia personal o social.

 

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